en relaciones laborales (o similares) para el departamento laboral-fiscal.. Se requiere Diplomatura Con experiencia de Sin Experiencia. Tipo de contrato Temporal-Fijo. Salario a negociar Empresa agrícola y ganadera...

Henares con más de 25 años en el mercado precisa personal para Departamento Laboral con conocimientos de nominas, seguros sociales, altas, bajas y contratos.. Se requiere Conocimientos de nominas, seguros sociales, altas, bajas y contratos Con experiencia de 1 Año. Tipo de contrato Indefinido. Servicios jurídicos y gestorías 18.000 €...

ASESORIA JURIDICA, LABORAL, FISCAL Y CONTABLE. SOMOS UN DESPACHO PROFESINAL CON MAS DE 20 AÑOS DE EXPERIENCIA EN EL SECTOR Recursos humanos - Relaciones laborales Estudios mínimos: Diplomado - Relaciones Laborales Experiencia mínima: Al menos 2 años Requisitos mínimos: - Disponibilidad inmediata / Residencia en Valencia - Acostumbrado a trabajar en equipo /Dotes de comunicación - Don de gentes / Buena presencia / Dinámico - Edad: 29-40 - Nivel Avanzado de Conocimiento de Programas de A3-NOM - Ni...

GESTORIA, FISCAL, LABORAL Administración de empresas - Consultoría Estudios mínimos: Licenciado Experiencia mínima: De 3 a 5 años Requisitos mínimos: Requisitos mínimos: - Experiencia en la asesoría laboral y en la gestión del departamento. - Alto conocimiento del Derecho Laboral (actualizado). - Dominio de los programas de gestión de nóminas y seguros sociales. - Espíritu competitivo, ambición y capacidad de integración y de trabajo en equipo. - Capacidad de captación y fidelización de clientes...

- Fidelizar al cliente. Visitas ordinarias para conocer el grado de satisfacción del cliente.- Supervisión de que se estén cumpliendo con los procedimientos establecidos.- Control de las hojas de control.- Responsabilidad sobre la cuenta de resultados / objetivos.- Evaluación del trabajo de las personas a su cargo y reporting.- Definición de criterios interpretativos y transposición al organigrama.- Seguimiento de la formación de los becarios.- Confección de propuestas y atención telefónica a cl...

Confección de nóminas, seg. sociales, comunicación de altas y bajas laborales. Gestiones ante organismos públicos. Servicios auxiliares en el área administrativa y contable.Requisitos:? Se requieren conocimientos ofimáticos e informáticos. Deberán acreditar documentalmente:? ... COLEGIO OFICIAL DE BIÓLOGOS DE CANARIAS 04/05 Auxiliar de administración Experiencia en tres años en contabilidadUsuario avanzado en ExcelSe valorará dominio del Ingles Vozpopuli Digital S.A 04/05 Auxiliar administrativo...

Becario para formar parte del departamento de gestión de prácticas y orientación laboral Requisitos: - Diplomado o Licenciado - Flexible ante las tareas encomendadas y con ganas de aprender - Persistente y con capacidad para la comunicación - Buena presencia - Edad: 25-35 años - Residente en Bizkaia Tareas: - Apoyo a la responsable de departamento en labores propias de éste tales como tramitación de seguros, uniformidades, tareas administrativas, atención al alumnado, contactos con las empresas....

Becario para formar parte del departamento de gestión de prácticas y orientación laboral Requisitos: - Diplomado o Licenciado - Flexible ante las tareas encomendadas y con ganas de aprender - Persistente y con capacidad para la comunicación - Buena presencia - Edad: 25-35 años - Residente en Bizkaia Tareas: - Apoyo a la responsable de departamento en labores propias de éste tales como tramitación de seguros, uniformidades, tareas administrativas, atención al alumnado, contactos con las empresas....

- Fidelizar al cliente. Visitas ordinarias para conocer el grado de satisfacción del cliente. - Supervisión de que se estén cumpliendo con los procedimientos establecidos. - Control de las hojas de control. - Responsabilidad sobre la cuenta de resultados / objetivos. - Evaluación del trabajo de las personas a su cargo y reporting. - Definición de criterios interpretativos y transposición al organigrama. - Seguimiento de la formación de los becarios. - Confección de propuestas y atención telefóni...

- Fidelizar al cliente. Visitas ordinarias para conocer el grado de satisfacción del cliente. - Supervisión de que se estén cumpliendo con los procedimientos establecidos. - Control de las hojas de control. - Responsabilidad sobre la cuenta de resultados / objetivos. - Evaluación del trabajo de las personas a su cargo y reporting. - Definición de criterios interpretativos y transposición al organigrama. - Seguimiento de la formación de los becarios. - Confección de propuestas y atención telefóni...